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22 Luglio 2026

Il benessere organizzativo delle Aziende Sanitarie ferraresi diventa un esempio regionale

Le Aziende Sanitarie ferraresi presentano il loro innovativo modello di benessere organizzativo, che sta diventando un punto di riferimento regionale.

Il benessere organizzativo delle Aziende Sanitarie ferraresi diventa un esempio regionale

Le Aziende Sanitarie di Ferrara stanno facendo scuola in tutta la Regione Emilia-Romagna con il loro modello di benessere organizzativo per gli operatori sanitari. Presentato il 28 maggio 2026 a Bologna Fiera Ambiente Lavoro, questo approccio integrato sta attirando l’attenzione per la sua capacità di migliorare la qualità dell’assistenza e la sicurezza nei luoghi di lavoro.

Un approccio integrato per il benessere degli operatori

Il modello ferrarese nasce dalla collaborazione tra il Servizio prevenzione e Protezione Provinciale il Gruppo Benessere il Comitato Unico di Garanzia (CUG) e altre realtà locali. L’obiettivo è creare un ambiente di lavoro sicuro e salutare, attraverso una serie di iniziative che spaziano dalla prevenzione dello stress lavoro-correlato alla gestione delle aggressioni.

Le azioni concrete per il benessere

Tra le attività più rilevanti ci sono la valutazione del rischio da stress lavoro-correlato, la revisione degli spazi di lavoro e l’implementazione di dispositivi di sicurezza come pulsanti di allarme. Particolare attenzione è dedicata ai rischi psicosociali con il monitoraggio della piattaforma regionale SEGNALER e la formazione degli operatori.

Il supporto emotivo e la formazione

Le Aziende Sanitarie ferraresi hanno costituito il Gruppo Promozione del benessere che offre supporto emotivo ai professionisti coinvolti in eventi traumatici. Inoltre, sono stati avviati percorsi formativi sulla gestione dello stress, la resilienza e le tecniche di mindfulness, con l’obiettivo di rafforzare le competenze relazionali degli operatori.

Le iniziative per stili di vita salutari

Non mancano le iniziative per promuovere stili di vita salutari, come il Progetto Palestra Dipendenti che offre accesso gratuito a una palestra per i dipendenti al di fuori dell’orario di servizio. In programma anche il Progetto Dieta Sana per ampliare l’offerta di pasti equilibrati nelle mense aziendali.

Il coordinamento e i progetti futuri

Il coordinamento delle attività è affidato alla dott.ssa Concetta Mazza, con il supporto di un gruppo multidisciplinare composto da professionisti di diverse aree. Tra i progetti futuri ci sono l’attivazione di una seconda palestra aziendale e il proseguimento delle iniziative per la lotta al fumo negli ambienti sanitari.

L’impegno delle Aziende Sanitarie ferraresi nella promozione della salute dei propri professionisti è un esempio virtuoso che sta ispirando altre realtà regionali. Un modello che dimostra come il benessere organizzativo possa fare la differenza nella qualità dell’assistenza e nella sicurezza dei luoghi di lavoro.

Autore

Luca Bellini

Luca Bellini proviene dalle cucine torinesi: dopo una decisione professionale presa davanti al mercato di Porta Palazzo ha lasciato il lavoro in brigata per il giornalismo gastronomico. In redazione difende ricette tradotte in chiave contemporanea, porta la firma su inchieste su mercati rionali e conserva la collezione di ricettari della nonna.